Kuntalehdessä mainitaan (28.2.2024), että Lappeenrannan Asuntopalvelun uudeksi toimitusjohtajaksi 1.5.2024 alkaen on valittu kauppatieteiden maisterin koulutuksellinen Virolahden entinen kunnanjohtaja, joka on toiminut vuodesta 2023 Asuntopalvelun kehitysjohtajana. Ennen kunnanjohtajuuttaan, johon hänet valittiin vuonna 2019, hän toimi Miehikkälän ja Virolahden muodostaman kuntaparin hallintojohtajana. Kehitysjohtajan tehtäviin siirtyessään hänen mainitaan sanoneen, että "kiinteistösektori ja asuminen ovat aina kiinnostaneet minua ja tehtävä haastaa uuden oppimiseen" (Kuntalehti, 19.12.2022), mikä taisikin olla ainoa hänen intresseistään tai aikomuksistaan selvähkönlaisesti kertova uutinen tai artikkeli, jos muutamaa Google-hakua voi pitää riittävänä selvitystyönä.

Lappeenrannan Asuntopalvelu määrittää perustehtäväkseen keskittymisen asuntojen vuokraukseen "ylläpitämällä viihtyisiä, laadukkaita ja kohtuuhintaisia vuokra-asuntoja, rakennuttamalla uusia taloja sekä peruskorjaamalla nykyistä asuntokantaa". Missiokseen se mainitsee hyvinvoinnin ylläpitämisen ja edistämisen asumisen keinoin. Noista perustehtävistä ja missiosta otettakoon erityisen huomion kohteeksi sanat viihtyisä, laadukas ja hyvinvointi, sillä vaihtelua näiden indikaattorimaisuuksien osalta on Lappeenrannan Asuntopalvelun asunnnoissa niin paljon pelkästä asuintalojen olemuksesta, toimivuudesta ja asukkaiden toiminnasta johtuen niin paljon, että voi sanoa mainituissa perustehtävissä ja missiossa epäonnistutun jo pidemmän aikaa.

Tämän kaupungin kokonaan omistaman yrityksen parhaimman näköalapaikan hankkinut on juurikin toimitusjohtaja, sillä ei tuolla yhteystietojen osiossa "hallinto" muitakaan Lappeenrannan Asuntopalvelun hallituksen kanssa asioista päättäviä päätöksentekijöitä ole mainittuna. Osakeyhtiölain mukaan esim. empaattisuus-velvoite ei tule lain osalta määritetyksi tai vaadituksi, vaan sen mukaan toimitusjohtaja on vain joku, joka "hoitaa yhtiön juoksevaa hallintoa hallituksen antamien ohjeiden ja määräysten mukaisesti" ja joka "vastaa siitä, että yhtiön kirjanpito on lain mukainen ja varainhoito luotettavalla tavalla järjestetty" yms.

Pikanttia osakeyhtiölaissa on maininta siitä, että "toimitusjohtaja saa ryhtyä yhtiön toiminnan laajuus ja laatu huomioon ottaen epätavallisiin tai laajakantoisiin toimiin vain, jos hallitus on hänet siihen valtuuttanut tai hallituksen päätöstä ei voida odottaa aiheuttamatta yhtiön toiminnalle olennaista haittaa" eli aivan mihin tahansa toimenpiteisiin toimitusjohtaja ei voi ryhtyä omalla päätöksellään.

Tästä päästäänkin siihen, minkälaisista ihmisistä Lappeenrannan Asuntopalvelun hallitus koostuukaan eli siis se, jolle "toimitusjohtajan on annettava tiedot, jotka ovat tarpeen hallituksen tehtävien hoitamiseksi" ja joka taasen noudattaa Lappeenrannan kaupungin LPR 2037 - Kestäviä menestystarinoita -strategiaa, ainakin oletetun lähtökohtaisesti.

Lappeenrannan Asuntopalvelun hallituksessa on vuoden 2024 toukokuussa:

• ihmeviiksinen kokoomuslainen, Joutsenon vastaanottokeskuksen johtaja, jonkinlainen luottamustoimi myös Etelä-Karjalan jätehuollossa Lappeenrannan Kokoomuksen verkkosivujen mukaan
• metsästyksestä, kuntorasteista, Venäjän rajasta, luvattomasta rajanylityksestä ja kuolleista villisioista Facebook-sivuillaan viestivä vanhempi, puoluepoliittisesti liittoutumaton mieshenkilö
• paljon perussuomalaisista Facebookissa viestittelevä Perussuomalainen, jonka LinkedIn-sivu ei mainitse Lappeenrannan Asuntopalvelua, mutta nimen harvinaisuudenoloisuuden perusteella tohtinee arvata, että sama nuorempi naishenkilö kyseessä
• SDP:läinen järjestyksenvalvoja
• SDP:läinen rauhallissävyisiä, elämän ja arjen tavallisista tilanteista lapsikorostumalla Facebook-sivuillaan viestittelevä vanhempi, henkilökohtaisen avustajan koulutuksen hankkinut naishenkilö, joka toimii myös asukasyhdistyksen johtokunnassa
• kokoomuslainen vanhempi naishenkilö, joka ollut tai on edelleen puheenjohtajana vanhus-aiheisessa liitossa/yhdistyksessä ja Lappeenrannan Kokoomusnaiset ry:ssä
• puoluepoliittisesti liittoutumaton asukasedustaja, rauhallissävyisiä postauksia Facebook-sivuillaan tekevä vanhempi naishenkilö
• paljon perussuomalaisista Facebook-sivuillaan postaava asukasedustaja, joka myös paikallisten Perussuomalaisten varapuheenjohtaja

Eli siis ryhmä, jonka yhteentoimivuus ei tietenkään olisi mitenkään biasoitunutta ja jonka yhteiset näkemykset Lappeenrannasta, asumisesta, ihmisyydestä, elämästä, erilaisista systeemeistä ym. ovat erityisen paljon hyödyksi heidän arvioidessaan ja ehkä jopa suunnitellessaan sitä, miten Lappeenrannan Asuntopalvelu voisi pitää lupauksensa perustehtäviensä hoitamisesta ja missionsa toteutumista?

Lappeenrannan Asuntopalvelun sellaisen asukkaan näkökulmasta, joka on asustellut sen vuokra-asunnoista useissakin ja joista eräs on ollut erinomaisen mukava asua, toinen enimmäkseen kelpoisa, kolmas monin tavoin *turallaan oleva jne., tuntuu perustellulta pitää pätevänä olettamana, että toimitusjohtajan tehtäviin ei pidä kuulua pelkästään vuodesta toiseen samankaltaisena pysyttäytyvä hallinnollinen työ, tietojärjestelmäuudistusten käyntiin laittamisesta tiedon saajana oleminen ja isännöitsijöiden kanssa jutustelu siitä, onko jonkinlaiset minimitavoitteet saavutettu. Tehtäväkuvaan pitäisi kuulua jo toimitusjohtajan persoonan rapautumisen uhkan vuoksi aito, vaikkakin todennäköisesti delegoitu, huolehtiminen siitä, että asukkaat voivat todella kokea viihtyvänsä ja voivansa hyvin asuntonsa vuoksi, asuintalojen ulkoisen olemuksen hyväksyvänä ja optionaalisesti tuntea mielekkyyttä naapureidensa olemiseen sellaisia kuin ovat sen sijaan, että pitäisivät naapureitaan sanoinkuvaamattoman tyhminä yms.

Vai onko se sitten Lappeenrannan Asuntopalvelun hallitus, joka määrää, että "ei liikaa hyvää kaikille"? Ensimulkaisu kyseisen hallituksen kokoonpanoon saa herkästi miettimään, mitä kokoomuslaiset ja perussuomalaiset ovat viestineet julkisuudessa Suomen hallituksen hallitusohjelman toteuttamisesta ja siitä, kuinka heidän mukaansa on suunnilleen niin, että "ihminen pärjää ja voi niin hyvin kuin haluaa pärjätä ja voida", mutta toisaalta Lappeenrannan Asuntopalvelun toimivuuteen kohdistuva kritiikki ei tässä rajaudu viimeisimmän Suomen hallituksen aloittamisen ajankohtaan tai Lappeenrannan Asuntopalvelun kirjoituksen hetkiseen hallituskokoonpanoon, vaan huomioitavaksi pitäisi ehkä ottaa laajemminkin yhteiskunnassa vaikuttava ihmisten välisen kilpailuhengisyyden keinotekoisen ylläpitämisen pyrkimykset. Niiden implementoituneisuus voisi ilmetä siinäkin, että joitain asioita segregoidaan sosiaalisesti sillä tapaa, että sosioekonomisesti vähempimerkityksiset ihmisetkin voivat sanoa itselleen ja toisilleen "onneks ei sentään olla niin huonoja kuin nuo".

Tällaisten asioiden miettiminen saa huomionsa suuntautumaan myös siihen, mikä onkaan kykeneväisyys, viitsiväisyys tai jopa luvallista muille kaupunkikorsernin toimitusjohtajilla ja muille korkeamman tason päättäjille, sekä miksi jokin olisi heille henkilökohtaisesti riittävää. Lappeenrannassa ja Etelä-Karjalassa aloittaa vuonna 2024 useita muitakin uusia merkittävissä asemissa olevia henkilöitä kuten Etelä-Karjalan työllisyysjohtaja ja Lappeenrannan kaupunginjohtaja. Pitänee ehkä viimeistään loppuvuodesta arvioida, onko mitään mennyt parempaanpäin näiden henkilöiden toimien vuoksi tai toimien vuoksi, joiden kerrotaan olevan heidän ansiotaan.